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成立沿革    本會組織   本會職權   代表介紹

　                                金城鎮第九屆代表就職典禮全體代表合影

成立沿革

金門自民國三十五年三月始以保為單位，每保選出代表二位，成立鄉鎮民代表會。珠浦鎮（即金城鎮前身）十五保，選出代表三十人。迄民國三十八年秋，因縣治改制而廢置，民國四十五年金門實施戰地政務，由於環境特殊，未實施縣自治體制。

民國五十五年由本鎮先行試辦地方自治，於同年十二月選出代表九人，成立鎮民代表會。民國六十年全縣實施鄉鎮地方自治，以行政村里劃為選舉區，代表名額以人口比例分配，並有婦女保障名額，本鎮於同年四月三十日選出第一屆代表十四席，正式成立鎮民代表會。

民國六十四年五月選出第二屆代表十五席。民國七十一年二月選出第三屆代表十三席。民國七十五年二月選出第四屆代表十三席。民國七十九年二月選出第五屆代表十二席。民國八十一年十一月七日戰地政務終止，恢復憲政。

民國八十三年七月依據「福建省金門縣、連江縣實施地方自治綱要」及「福建省金門縣鄉鎮民代表會組織規程」之規定，以不分區選舉第六屆代表十一席。民國八十七年六月十三日選舉第七屆代表十一席。民國九十一年六月八日選舉第八屆代表十一席。民國九十五年六月十日選舉第九屆代表十一席。

本會組織

1. 代表人數：本會代表由本鎮之選舉人，以不分區選舉產生，計十一席。
2. 主席、副主席：本會置主席、副主席各一人，由代表以無記名投票方式分別互選之。民國八十七年八月一日代表宣誓就職典禮後，即席選舉產生。
3. 大會、審查小組：

   	大會為本會最高決策單位，分為定期大會及臨時會： 定期大會：每六個月召開乙次，分別於每年五月、十一月召集之，每次會期十二日。 臨時會：經鎮長、主席或代表三分之一以上之請求，主席應於十日內召集臨時會。每次會期不得超過三日，每十二個月不得多於五次。
   	審查小組：每一代表參加一審查小組為原則，由主席擬定提出大會通過之。 第一審查小組：審查民政、社會、行政、人事。 第二審查小組：審查建設、觀光、主計。

4. 職員(工)編制：
   1. 戰地政務期間，由縣政府遴派鎮公所或服務站職員兼任秘書及幹事。
   2. 戰地政務終止後，於民國八十二年始正式核派專任人員，置秘書、組員及工友各一人，處理會務。

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本會職權

依據「本會組織自治條例」第十五條之規定列舉如后：

1. 議決鎮規約。
2. 議決鎮預算。
3. 議決鎮臨時稅課。
4. 議決鎮財產之處分。
5. 議決鎮公所組織自治條例及所屬事業機構組織自治條例。
6. 議決鎮公所提案事項。
7. 審議鎮決算報告。
8. 議決鎮民代表提案事項。
9. 接受人民請願。
10. 其他依法律或上級法規、規章賦予之職權。

未來展望與工作重點

1. 強化本會議事功能，樹立代表會形象。
2. 探求民隱民瘼，重視民眾權益，加強為民服務。
3. 加強追蹤管制議案之執行情形，監督鎮公所施政及預算之執行。
4. 適時召開定期大會及臨時會。
5. 適時提供各種資訊，提昇代表問政品質，發揮議事效率。
6. 建立協調溝通管道，維繫所會良好關係，增進金城鎮團結和諧，促進地方繁榮進步。

結語

本會肩負匯集民意，監督鎮務及提供建言之重責大，在議事實務上亟待學習，展望未來，當在既有的基礎上，樹立代表會新形象，強化地方自治功能，增進政府與民眾之和諧，今後有賴各界支持與鼓勵，本會全體代表員工，當戮力以赴，共同建設美好的金城鎮。